Mathilde Frapard
Après un parcours universitaire de droit social international et européen à Strasbourg et à Uppsala (Suède), Mathilde Frapard est, depuis septembre 2016, docteure en droit de l’Université de Strasbourg. Son travail de recherche doctoral portait sur l’étude des accords d’entreprise transnationaux. Réalisée sous la direction de Mélanie Schmitt (Maître de conférences HDR à l’université de Strasbourg), sa thèse a fait l’objet d’une convention CIFRE avec la Confédération CFDT. Elle y travaille aujourd’hui en qualité de juriste en charge des dossiers internationaux et européens ainsi que des questions de responsabilité sociale des entreprises (RSE).
Les publications de Mathilde Frapard
Les accords d’entreprise transnationaux. Les firmes peuvent-elles s’autoréguler en matière sociale ?
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Les multinationales, actrices de la mise en oeuvre des droits des travailleurs
La thèse de droit social de Mathilde Frapard La protection négociée des droits sociaux fondamentaux des travailleurs : contribution à l’étude des...
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Les créations d’emplois dans et par l’industrie
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Comment l’industrie crée de l’emploi aujourd’hui ?
Cette Note de Diana Karachanski propose un éclairage rigoureux et nuancé sur la contribution de l’industrie à la création d’emplois en France.
CSRD, CS3D, et les effets de la réglementation (environnementale ou pas) sur les entreprises
CSRD, CS3D, et les effets de la réglementation Ce working paper explore les effets économiques des réglementations, notamment environnementales, sur les entreprises. Dans un premier temps, il...