Contributeur
Emilie Bourdu
Docteure en économie de l’Université de Poitiers, elle est chef de projets à La Fabrique de l’industrie. Ses travaux portent sur les thèmes du travail, des relations entreprises-territoires, de l’évaluation des politiques publiques et de la compétitivité industrielle. Une de ses dernières études se concentre sur la qualité de vie au travail et la compétitivité (avec Marie-Madeleine Pérétié et Martin Richer).
Ses publications :
– Portraits de travailleurs, 2017, avec D. Kalainathan, O. Goudet, P. Caillou, M. Sebag et T. Weil, Les Notes de La Fabrique, Presses des Mines.
– Numérique et emploi : quel bilan ? , 2017, avec T. Weil., Les Synthèses de La Fabrique, avril.
– La qualité de vie au travail : un levier de compétitivité, 2016, avec M-M. Pérétié et M. Richer, Les Notes de La Fabrique, Presses des Mines.
– Vers des organisations du travail responsabilisantes, 2016, avec M-M. Pérétié et M. Richer, Les Synthèses de La Fabrique, juin.
– Réglementation, normalisation : leviers de la compétitivité, 2015, avec M. Souchier, Les Notes de La Fabrique, Presses des Mines.
– Contributions dans L’Industrie, notre avenir, 2015, dirigé par P. Veltz et T. Weil, La Fabrique de l’industrie et Colloque de Cerisy, Eyrolles.
– L’Industrie jardinière du territoire ou Comment les entreprises s’engagent dans le développement des compétences, 2014, avec O. Mériaux et C.Dubois, Les Notes de La Fabrique, Presses des Mines.
– Les transformations du modèle économique suédois, 2013, Note de La Fabrique de l’industrie, Presses des Mines, Paris, 144 p.
Dialogue social dans l’industrie
Formation, emploi, dialogue social
Emploi et compétences
Compétitivité